Jeder Erfolg beginnt bei einem selbst
„Visionen oder individuelle Ambitionen sowie Projekte oder Ziele in Ihrem Geschäftsumfeld zu fördern, beginnt mit Ihrer persönlichen Denkweise. Sie müssen die erste Person sein, die an ihren Erfolg glaubt. Als Führungskraft muss ich als Vorbild fungieren und zeigen, dass wir alle ein Team mit einem gemeinsamen Ziel sind, welches wir nur mit der richtigen Einstellung erreichen können."
Head of Human Pharma Countries RCV bei Boehringer Ingelheim
Dr. Mirela Liliana Ciocirlan studierte an der Medizinischen Universität in Rumänien Allgemeine Medizin. Sie entschied sich für ein Studium in diesem Bereich, weil sie in diesem Berufsfeld eine hohe Sinnhaftigkeit sah und einen soliden Beitrag zum Leben von Menschen leisten konnte. Ihr Hauptinteresse an Pharmazie und Medikamenten war einer der Gründe, warum sie ihr Arbeitsumfeld veränderte und führte sie dazu, in einem forschungsorientierten Pharmaunternehmen zu arbeiten.
Karriere und Denkweise
Mirela Ciocirlan begann ihre Karriere bei Boehringer Ingelheim im Jahr 2003 als Marketing Managerin in Rumänien. Im Jahr 2009 zog sie nach Wien, wo sie im Regional Center Vienna in verschiedenen Funktionen arbeitete - mit Fokus auf mehr als 30 Länder in Mittel- und Osteuropa. Ihre Agilität und ihr Engagement für die verschiedenen Rollen und Verantwortlichkeiten, die sie seit Beginn ihrer Tätigkeit bei Boehringer Ingelheim gezeigt hat, haben sich ausgezahlt und ihre Karriere hat sich stetig weiterentwickelt, zudem sie immer größere Managementaufgaben übernommen hat.
„Ich bin ein positiver Mensch und habe eine Leidenschaft für meinen Job. Meine Kolleginnen und Kollegen kennen mich als Kämpferin und Person, die Worten Taten folgen lässt. Ich höre zu und treffe Entscheidungen auf der Grundlage des Inputs jedes einzelnen Teammitglieds. Für mich basiert jeder Erfolg auf Menschen, die das Gefühl haben, dass ihre Arbeit geschätzt und belohnt wird." sagt Mirela. Sie glaubt weiter, dass die Zutaten für den Erfolg die perfekte Kombination aus großartigen Menschen, einer klaren Strategie und ausgezeichneten Produkten sind.“
Unterstützung anderer
Neben ihren beruflichen Zielen engagiert sich Mirela Ciocirlan für die Stärkung und Förderung anderer weiblicher Mitarbeiterinnen, die Entwicklung jüngerer Teammitglieder und die Unterstützung anderer Frauen auf ihrem Karriereweg durch ihre Teilnahme am internen Mentoring-Programm von Boehringer Ingelheim. Ihr Rat ist es an junge Menschen, die ihre Karriere beginnen, offen für neue Erfahrungen zu sein und aus ihren eigenen Komfortzonen zu steigen, damit sie mit jeder neuen Herausforderung wachsen können.
Privater Hintergrund
Mirela selbst wuchs mit starken Frauen in ihrer Familie auf. Ihre Großmutter und Mutter erzogen sie, sich gut auf ihr zukünftiges Berufsleben vorzubereiten und eine wertvolle Person der Gesellschaft zu werden. Sie wurde mit viel Mut ausgestattet, der ihrer Meinung nach die beste Zutat ist, um zu wachsen und sein volles Potenzial zu entfalten.
Als Mutter einer 14-jährigen Tochter muss Mirela Beruf und Familie in Einklang bringen. Sie sieht ihre Karriere und ihr Familienleben auf natürliche Weise miteinander verbunden und ihr Mann war immer eine sehr starke Person, auf die sie sich verlassen konnte und die eine sehr aktive Rolle bei der Erziehung ihrer Tochter spielte.
Das Wichtigste, was Mirela während ihrer Karriere gelernt hat, war zu akzeptieren, dass sie nicht zu 100% perfekt sein kann - nicht im Beruf und auch nicht als Mutter. Und sie lernte, sich nicht schuldig zu fühlen, weil sie nicht die ganze Zeit bei ihrer Familie sein konnte. Heute ist ihre Tochter stolz darauf, dass ihre Mutter eine starke Frau ist und sieht sie als Vorbild für ihr zukünftiges Leben.
Dr. Mirela Liliana Ciocirlan ist Head of Human Pharma Countries RCV im Boehringer Ingelheim Regional Center Vienna und trägt die Geschäftsverantwortung für mehr als 30 Länder, davon 18 Länder mit lokalen Repräsentanzen.